カテゴリー別アーカイブ: お知らせ

OJTルネッサンス

OJTがかつてのように機能しなくなったと言われて久しいです。
雇用の流動化、教育に回せる時間の不足、トレーナー人員の不足を
はじめ、機能不全の要因はいくらでもあげられるのではないでしょうか。

Off-JTやeラーニングがそれを補うように比重があがってきています。
ITや通信の発達もあり、個人学習の方向に来ています。

しかし、それだけでは補いきれず、組織の機能不全、ひいては企業価値の毀損
につながるリスクを内包して企業の存続が危うくなりかねないと思われ、
最近もそうした背景がうかがえるような企業事例がニュースをにぎわせたり
しています。

簡単ではありませんが、OJTの現代流復権(OJTルネッサンスとも言われる)を
図る必要があるのです。

戦略的総務人材

中小・ベンチャー企業における、バックオフィス全般を能動的に担う人材を
「戦略的総務人材」と定義し、株式会社Warisさんが調査担当窓口になって
15年10月上旬に実施された調査があります。
http://www.mamawork.net/information/mama_1100.html
結果は16年1月に公表されるようですが、女性の働き方のこともありますが、
戦略的総務の人材不足、その育成が課題となっている中小・ベンチャー企業が
少なくないというのが実感です。